熱電總廠是負責(zé)馬鋼供熱發(fā)電的重要單位，而化學(xué)監(jiān)督崗主要承擔(dān)總廠“九爐七機”水、汽、油、燃料介質(zhì)的化驗監(jiān)督工作。20名平均年齡在35歲，學(xué)歷全部為大專以上的女職工構(gòu)成了這個崗位上一道最亮麗的風(fēng)景線。

在外行看來，她們的工作不過是呆在實驗室里，穿著白大褂整天與試管、燒杯為伴，每天重復(fù)著單調(diào)而瑣碎的試驗。可了解的人都知道，一次分析的失誤，一個數(shù)據(jù)的錯誤，都可能導(dǎo)致鍋爐爆管、機組跳機，影響整個馬鋼的正常生產(chǎn)。特殊的崗位要求她們不僅要有扎實過硬的檢測、預(yù)警專業(yè)知識，還必須時刻保持高度警覺，在一堆枯燥的數(shù)字面前嗅出“異常”訊息。

極強的專業(yè)性和肩上沉甸甸的責(zé)任，促使她們刻苦學(xué)習(xí)，努力練就扎實的業(yè)務(wù)技能。她們在休息室建起讀書角，缺乏學(xué)習(xí)資料，便從網(wǎng)上下載、自己掏錢購買；學(xué)習(xí)時間不夠，下班延遲1小時或利用周末，保證每周一次集中學(xué)習(xí)；師資力量不足，就邀請廠里的高級工程師、技能專家來授課、當(dāng)顧問……為把學(xué)習(xí)與本職工作緊密結(jié)合，她們的學(xué)習(xí)不限于實驗室，而是到生產(chǎn)一線直接面對運行設(shè)備現(xiàn)場學(xué)習(xí)，并請經(jīng)驗豐富的老師傅一對一指導(dǎo)，通過考核才準(zhǔn)予“滿師出徒”。在學(xué)習(xí)過程中，她們還開展了“每日一題”、“技術(shù)小練兵”等系列活動，堅持理論與實操相結(jié)合，根據(jù)考核成績，每月評出一名優(yōu)勝者，成績最佳者則榮獲“巾幗之星”。

2009年加入監(jiān)督崗的杜鵑，剛來時，面對繁瑣的檢測程序和復(fù)雜的數(shù)據(jù)曲線，有點無所適從。在老崗長和姐妹們手把手的指導(dǎo)和鼓勵下，小杜的業(yè)務(wù)能力迅速提升。在2011年馬鞍山市電力系統(tǒng)水化驗員技能比賽中獲得了第二名的好成績，拿到了技師任職資格，被授予馬鞍山“技術(shù)能手”稱號，技校畢業(yè)的她還拿到了大專文憑。杜鵑的進步只是這個團隊的一個縮影，長期以來形成的濃郁學(xué)習(xí)氛圍讓姐妹們你追我趕、共同進步，有7人相繼取得大專及以上學(xué)歷，3人獲得技師職稱，17人晉升為高級工，業(yè)務(wù)技能更是不斷提高。4年來，她們創(chuàng)造了10萬多次化驗無一差錯的奇跡，讓很多同行倍感驚訝。

平凡的崗位，是她們奉獻的戰(zhàn)場，也是她們創(chuàng)新創(chuàng)造的舞臺。2012年初，她們與發(fā)電二分廠聯(lián)合成立了“化學(xué)技術(shù)創(chuàng)新工作室”，把目光對準(zhǔn)在馬鋼每年產(chǎn)生的1000多噸廢油回收利用上。過去，這些廢油不僅要花錢請專業(yè)廠家處理，還極易對環(huán)境造成污染。由于廢油含有一定的熱值，能否變廢為寶，使其作為原料進入高爐煤氣鍋爐進行摻燒？這是國內(nèi)從無先例的實驗。她們從安全性、可行性、環(huán)保性和價值性四個方面對廢油的水分、閃點、粘度、含硫量、熱值進行了反復(fù)分析試驗，最終得出了肯定的結(jié)論，為鍋爐安全摻燒廢油提供了可靠的技術(shù)支持。據(jù)測算，該項技術(shù)成果實施后，每年可為馬鋼降本500萬~700萬元，并可大大減少廢棄物排放。