《眼鏡行業(yè)部分勞動(dòng)定額指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)》發(fā)布
行業(yè)70萬(wàn)職工有了統(tǒng)一可參照的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)
2013年08月07日08:30 來(lái)源:工人日?qǐng)?bào)
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8月6日下午召開(kāi)的江蘇省產(chǎn)業(yè)工會(huì)推進(jìn)行業(yè)工資協(xié)商工作會(huì)議暨全國(guó)眼鏡行業(yè)部分勞動(dòng)定額指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布會(huì)上,中國(guó)眼鏡協(xié)會(huì)副理事長(zhǎng)湯龍保宣布,經(jīng)過(guò)半年多的試運(yùn)行,《眼鏡行業(yè)部分勞動(dòng)定額指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)》由中國(guó)眼鏡協(xié)會(huì)和中國(guó)財(cái)貿(mào)輕紡煙草工會(huì)正式發(fā)布。
湯龍保說(shuō),“標(biāo)準(zhǔn)”的發(fā)布,意味著全國(guó)眼鏡行業(yè)70萬(wàn)職工有了統(tǒng)一的可參照的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn),有利于提高眼鏡行業(yè)企業(yè)管理水平和勞動(dòng)生產(chǎn)率,有利于開(kāi)展行業(yè)工資集體協(xié)商,促進(jìn)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系和諧。
勞動(dòng)定額既是企業(yè)加強(qiáng)科學(xué)管理、提高勞動(dòng)生產(chǎn)率的基礎(chǔ),也是制定工資制度、落實(shí)按勞分配原則的依據(jù)。為加快勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè),完善行業(yè)勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn),從2012年5月起,全國(guó)總工會(huì)保障工作部、中國(guó)財(cái)貿(mào)輕紡煙草工會(huì)與中國(guó)眼鏡協(xié)會(huì)聯(lián)合相關(guān)單位,經(jīng)過(guò)一系列前期準(zhǔn)備工作,于2013年1月印發(fā)了《眼鏡行業(yè)部分勞動(dòng)定額指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)》,并向全國(guó)范圍的眼鏡產(chǎn)業(yè)集群推廣應(yīng)用。
中國(guó)財(cái)貿(mào)輕紡煙草工會(huì)負(fù)責(zé)人說(shuō),“標(biāo)準(zhǔn)”涉及眼鏡架和鏡片制造的370多道典型工序工時(shí)定額,數(shù)據(jù)經(jīng)過(guò)科學(xué)測(cè)定、驗(yàn)證和集體協(xié)商確定,確保每道工序90%以上的職工可以完成。
據(jù)悉,我國(guó)眼鏡企業(yè)主要分布在江蘇丹陽(yáng)、浙江溫州、福建廈門(mén)、廣東的深圳、東莞和佛山,以及江西鷹潭等地,多為勞動(dòng)密集型企業(yè),采取半機(jī)械化和手工作業(yè),職工勞動(dòng)量計(jì)算以計(jì)件為主。由于企業(yè)管理水平參差不齊,勞動(dòng)定額制定不合理導(dǎo)致的侵犯職工工資收入、休息休假等權(quán)益的行為時(shí)有發(fā)生,并影響到勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高和企業(yè)的發(fā)展。制定科學(xué)合理且在行業(yè)通行的勞動(dòng)定額,一直是企業(yè)經(jīng)營(yíng)者、行業(yè)協(xié)會(huì)和職工、工會(huì)渴望破解的難題。湯龍保希望廣大眼鏡企業(yè)積極應(yīng)用“標(biāo)準(zhǔn)”,同時(shí)中國(guó)眼鏡協(xié)會(huì)、中國(guó)財(cái)貿(mào)輕紡煙草工會(huì)將對(duì)企業(yè)勞動(dòng)定額管理人員和工會(huì)干部開(kāi)展專題培訓(xùn),首期培訓(xùn)班在丹陽(yáng)舉辦。(記者王偉)
(責(zé)編:羅艷梅(實(shí)習(xí))、申亞欣) |
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