本報(bào)訊（記者張世光）增加獲獎(jiǎng)數(shù)量、提高獎(jiǎng)金數(shù)額、晉升相應(yīng)職稱……在8月6日召開(kāi)的黑龍江全省“五個(gè)百萬(wàn)”職工勞動(dòng)和技能競(jìng)賽調(diào)研匯報(bào)會(huì)上，10個(gè)調(diào)研小組的報(bào)告不約而同地提到，全省各市地、產(chǎn)業(yè)工會(huì)都拿出“真金白銀”獎(jiǎng)勵(lì)助推勞動(dòng)競(jìng)賽，重獎(jiǎng)競(jìng)賽獲得者。

今年5月，黑龍江省總工會(huì)決定在全省開(kāi)展“五個(gè)百萬(wàn)”勞動(dòng)競(jìng)賽，即百萬(wàn)職工勞動(dòng)競(jìng)賽、百萬(wàn)職工技能競(jìng)賽、百萬(wàn)職工“五小”創(chuàng)新競(jìng)賽、百萬(wàn)職工節(jié)能減排競(jìng)賽和百萬(wàn)職工“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。此舉力求通過(guò)勞動(dòng)競(jìng)賽實(shí)現(xiàn)“造就一支宏大的新型產(chǎn)業(yè)工人大軍”的目標(biāo)。

全省各市地、產(chǎn)業(yè)工會(huì)應(yīng)聲而動(dòng)，按照各地區(qū)、各行業(yè)特色開(kāi)展相關(guān)工作。在不同的落實(shí)過(guò)程中，各地工會(huì)做出了共同的選擇——拿出不同于以往力度的獎(jiǎng)勵(lì)，讓在競(jìng)賽中表現(xiàn)突出的職工收獲感滿滿。

為了激勵(lì)更多的職工積極參與，哈爾濱規(guī)定優(yōu)秀參賽者可以參評(píng)“哈爾濱大工匠”，“哈爾濱大工匠”也由每年評(píng)選10人增加到50人，獎(jiǎng)勵(lì)由1萬(wàn)元增加到5萬(wàn)元。七臺(tái)河市、雞西市兩家煤城的市總工會(huì)分別拿出了20萬(wàn)元、14.3萬(wàn)元作為全市勞動(dòng)競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)資金。

除了提供豐厚的獎(jiǎng)勵(lì)外，有的工會(huì)組織還為在各種競(jìng)賽脫穎而出的優(yōu)秀技術(shù)工人提高待遇。比如，牡丹江市對(duì)獲得省級(jí)以上稱號(hào)的高技能人才，一次性給予每人1萬(wàn)元到30萬(wàn)元不等的獎(jiǎng)勵(lì)，優(yōu)先推薦享受省政府和國(guó)務(wù)院特殊津貼選拔，并按規(guī)定列入專家考察休假活動(dòng)范圍。

此外，對(duì)于一些正處于上升期的非“頂尖級(jí)”技術(shù)工人，各地工會(huì)也有考慮。大興安嶺地區(qū)總工會(huì)聯(lián)合有關(guān)部門，為營(yíng)林生產(chǎn)技能競(jìng)賽各工種決賽中獲得前3名的選手破格晉升技師，第4到10名晉級(jí)高級(jí)工。

除了獎(jiǎng)勵(lì)個(gè)人之外，有的工會(huì)提出對(duì)集體進(jìn)行鼓勵(lì)。佳木斯市專門設(shè)立資金，對(duì)勞動(dòng)競(jìng)賽中表現(xiàn)突出的勞模、工匠、創(chuàng)新工作室進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，今年擬命名10個(gè)市級(jí)勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室，每家給予5000元?jiǎng)?chuàng)新經(jīng)費(fèi)資助。

“我們要通過(guò)‘五個(gè)百萬(wàn)’勞動(dòng)和技能競(jìng)賽，為職工搭建成長(zhǎng)成才的賽道和平臺(tái)，把‘培訓(xùn)、練兵、比武、晉級(jí)、激勵(lì)’有機(jī)融合，讓群眾性職工競(jìng)賽轟轟烈烈開(kāi)展起來(lái)。”黑龍江省人大常委會(huì)副主任、省總工會(huì)主席宋希斌表示，下一步，黑龍江全省各級(jí)工會(huì)組織將通過(guò)進(jìn)一步探索，構(gòu)建突出地區(qū)和行業(yè)特色、省市縣企業(yè)組織發(fā)動(dòng)、激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制清晰完備、成果總結(jié)評(píng)價(jià)科學(xué)的競(jìng)賽體系，更加積極地組織企業(yè)辦賽、職工參賽。