中工網(wǎng)訊 （工人日?qǐng)?bào)-中工網(wǎng)記者馬學(xué)禮 通訊員鄭建平）記者日前從寧夏回族自治區(qū)吳忠市總工會(huì)獲悉，自2019年下半年起，吳忠市總開始推行“互聯(lián)網(wǎng)+協(xié)商”集體協(xié)商方式，既減輕基層工會(huì)的工作量，也保證了集體協(xié)商工作的質(zhì)量。這一做法受到基層工會(huì)的歡迎。

吳忠市總在工作中了解到，在區(qū)域（行業(yè)）中開展集體協(xié)商時(shí)，通常出現(xiàn)企業(yè)分散、職工較多、不易組織、占用工作時(shí)間等難題，而且職工參與率低。為此，從2019年下半年開始，吳忠市總先在人員較難組織的房地產(chǎn)業(yè)嘗試開展“互聯(lián)網(wǎng)+協(xié)商”試點(diǎn)工作，代表推薦、公示、議題征集、發(fā)出邀約等程序全部利用微信完成。

線上工作高效且扎實(shí)，保證了線下協(xié)商的順利進(jìn)行，此做法受到行業(yè)工會(huì)工作者的好評(píng)。隨后，吳忠市總在全市12個(gè)區(qū)域（行業(yè)）推廣該做法。

吳忠市利通區(qū)勝利鎮(zhèn)總工會(huì)采用該方法在商貿(mào)行業(yè)開展集體協(xié)商，通過網(wǎng)上推薦協(xié)商代表、提出協(xié)商要約、宣傳法規(guī)政策、征求職工意見、召開協(xié)商會(huì)議、審議合同草案、公示合同文本、開展?jié)M意度測(cè)評(píng)等流程，職工普遍反映輕松又方便。

近日，寧夏吳忠市通達(dá)果業(yè)有限公司會(huì)議室。經(jīng)過最后確認(rèn)，職工代表和企業(yè)管理人員在今年的集體合同上鄭重簽名。公司工會(huì)主席曹哲說：“這比往年省事多了。”通達(dá)果業(yè)的3個(gè)種植基地相距幾十公里，以往開展集體協(xié)商是件 “頗費(fèi)力氣”的事情，今年大不相同了。

為進(jìn)一步規(guī)范“互聯(lián)網(wǎng)＋協(xié)商”集體協(xié)商方式，吳忠市總制作了線上集體協(xié)商網(wǎng)頁，包括產(chǎn)生協(xié)商代表、提出協(xié)商要約、宣傳政策法規(guī)等多個(gè)模塊。開展網(wǎng)上協(xié)商工作時(shí)，只需將對(duì)應(yīng)頁面發(fā)送到職工微信群中，職工登錄及填寫后，后臺(tái)就可收集到所有數(shù)據(jù)。

據(jù)吳忠市總工會(huì)副主席徐經(jīng)生介紹，今年，吳忠市總已在26家單獨(dú)建會(huì)企業(yè)和區(qū)域（行業(yè)）中推行“互聯(lián)網(wǎng)＋協(xié)商”集體協(xié)商方式。