“剛剛從浙江和新疆跑了一圈，又簽了新合同。”8月4日，楊秉松出差歸來，收獲滿滿。楊秉松曾是一名普通產(chǎn)業(yè)工人，現(xiàn)在是金川集團(tuán)公司旗下一家科創(chuàng)企業(yè)的副董事長、技術(shù)總監(jiān)。

作為全國推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革全面試點(diǎn)單位之一的金川集團(tuán)，通過創(chuàng)新分配激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)具備條件的子公司對做出突出貢獻(xiàn)的勞動(dòng)模范、高技能人才和科研人員實(shí)施科技成果入股激勵(lì)。按照該機(jī)制，楊秉松和張靜兩位勞模成為所在子公司的股東。

楊秉松從業(yè)30年間研發(fā)出有色冶金特種儀器儀表80多種，獲得國家專利和軟件著作權(quán)100多項(xiàng)，被公司聘任為特級技師，獲得過隴原工匠、甘肅省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆⒔鸫�集團(tuán)勞模等榮譽(yù)。

2021年，金川集團(tuán)決定，由金川鎳鈷研究設(shè)計(jì)院、楊秉松創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、浙江鈦合智控科技有限公司聯(lián)合創(chuàng)立甘肅金川智慧測控技術(shù)有限公司。其中，楊秉松創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)以知識產(chǎn)權(quán)的形式出資占股30%，楊秉松個(gè)人占股15.3%。創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)與鎳鈷院簽訂協(xié)議，楊秉松擔(dān)任副董事長、技術(shù)總監(jiān)。3年來，公司的創(chuàng)新成果快速轉(zhuǎn)化、經(jīng)營規(guī)模迅速擴(kuò)大，營業(yè)收入增長迅速，進(jìn)入全國高新技術(shù)企業(yè)和甘肅省科技創(chuàng)新型企業(yè)行列。

化工高級工程師張靜是金川集團(tuán)貴金屬深加工領(lǐng)域帶頭人，先后榮獲甘肅省巾幗建功標(biāo)兵、金昌市勞模、金川集團(tuán)勞模等榮譽(yù)。在企業(yè)“技術(shù)成果量化獎(jiǎng)勵(lì)股權(quán)”的激勵(lì)新政下，張靜持股1.83%，成為蘭州金川貴金屬材料股份有限公司的股東。此后，張靜帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)瞄準(zhǔn)貴金屬電鍍產(chǎn)品、醫(yī)藥催化劑、汽車尾氣催化劑前驅(qū)體等產(chǎn)品的研發(fā)及產(chǎn)業(yè)化，形成了六大系列上百種產(chǎn)品，獲得20項(xiàng)國家專利，制定企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)20項(xiàng)，市場占有率和行業(yè)知名度持續(xù)提升。

“勞模成股東，激發(fā)新動(dòng)能。”金川集團(tuán)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，公司持續(xù)探索建立風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、利益共享的市場化薪酬分配激勵(lì)機(jī)制，在高水平、高質(zhì)量上打開了“人人創(chuàng)新創(chuàng)效、個(gè)個(gè)奮勇爭先”的新局面。

2020年初成為全面“產(chǎn)改”試點(diǎn)單位后，金川集團(tuán)制定、修訂與產(chǎn)業(yè)工人相關(guān)的集團(tuán)級企業(yè)制度56項(xiàng)、廠（礦）級制度1400多項(xiàng)，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)工人年收入從6.9萬元增長到13.1萬元。截至今年7月底，該集團(tuán)涌現(xiàn)職工創(chuàng)新成果1.3萬多項(xiàng)、先進(jìn)操作法1108項(xiàng)，創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值14.6億元。