事實(shí)上，開(kāi)展勞動(dòng)法律監(jiān)督，是法律賦予工會(huì)組織的一項(xiàng)基本權(quán)利，是工會(huì)依法維護(hù)職工權(quán)益的重要手段。而工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督向來(lái)是我國(guó)勞動(dòng)法律監(jiān)督體系的重要組成部分。

　　法律的生命在于實(shí)施。當(dāng)前，隨著多層次的保障勞動(dòng)者權(quán)益和工會(huì)權(quán)益，推動(dòng)建立穩(wěn)定和諧勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)法律法規(guī)的相繼出臺(tái)，工會(huì)履行職責(zé)、開(kāi)展工作、發(fā)揮作用有了充分的法律依據(jù)。但由于各種歷史的現(xiàn)實(shí)的因素，我國(guó)勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域仍存在著有法不依、執(zhí)法不嚴(yán)、違法不究的問(wèn)題。解決這些問(wèn)題，需要多方面的努力，其中很重要的，就是要推動(dòng)建立科學(xué)的勞動(dòng)法律監(jiān)督體系，加大勞動(dòng)法律監(jiān)督的力度。

　　對(duì)此，中國(guó)工會(huì)不遺余力。特別是中國(guó)工會(huì)十五大以后，全總進(jìn)一步加大了推動(dòng)勞動(dòng)法律法規(guī)貫徹實(shí)施的力度，積極參與熱點(diǎn)問(wèn)題查處、參與勞動(dòng)合同法等配套法規(guī)規(guī)章制定，幫助指導(dǎo)職工與用人單位簽好勞動(dòng)合同，積極推動(dòng)建立集體合同制度，加強(qiáng)工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督和勞動(dòng)爭(zhēng)議處理工作。

　　對(duì)各地出現(xiàn)的違反和規(guī)避勞動(dòng)合同法的典型案件和突發(fā)事件，全總責(zé)成地方工會(huì)跟進(jìn)調(diào)查，配合有關(guān)部門(mén)嚴(yán)肅查處。各地工會(huì)按照全總部署，積極采取行動(dòng)，督促和協(xié)助當(dāng)?shù)貏趧?dòng)和社會(huì)保障部門(mén)，對(duì)本地用人單位執(zhí)行勞動(dòng)法律法規(guī)情況開(kāi)展調(diào)查和檢查。

　　各級(jí)工會(huì)組織的勞動(dòng)法律監(jiān)督組織和勞動(dòng)法律監(jiān)督員，也在檢查監(jiān)督用人單位落實(shí)勞動(dòng)法律法規(guī)情況，參與調(diào)查處理侵犯職工勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)權(quán)益和民主權(quán)利等問(wèn)題，向政府勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)反映問(wèn)題并督促解決等方面，因地制宜地發(fā)揮了重要作用。

　　在廣東，省總工會(huì)全面調(diào)查大規(guī)模辭工事件，逐件向勞動(dòng)行政執(zhí)法部門(mén)提出處理意見(jiàn)并督促落實(shí)；

　　在上海，閘北區(qū)總工會(huì)配合勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)成功阻止了數(shù)起中介派遣機(jī)構(gòu)集體退工事件。

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　　今天，工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督覆蓋面廣、組織健全的優(yōu)勢(shì)得到充分發(fā)揮，其在監(jiān)督貫徹落實(shí)勞動(dòng)法律法規(guī)方面不可替代的作用也愈發(fā)彰顯，由此進(jìn)一步夯實(shí)了中國(guó)工運(yùn)事業(yè)發(fā)展的法律基石。

　　正如每一部勞動(dòng)法律法規(guī)的誕生都凝結(jié)著中國(guó)工會(huì)人的智慧和力量一樣，每一部勞動(dòng)法律法規(guī)的宣傳實(shí)施，同樣也飽含著工會(huì)組織的不懈努力

　　時(shí)下，宣傳貫徹《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》活動(dòng)正在全國(guó)各地?zé)崃艺归_(kāi)。

　　舉辦宣傳月、咨詢?nèi)栈顒?dòng)，制作專(zhuān)題片，開(kāi)辦宣講員培訓(xùn)班，組織宣講團(tuán)層層開(kāi)展宣講等等，多途徑、多渠道的學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)，使得這一于今年4月28日起施行的重要法規(guī)，很快贏得了較高的“社會(huì)知名度”。

　　“只有加大宣傳力度，使《特別規(guī)定》深入人心，才能增加女職工自我保護(hù)意識(shí)，增強(qiáng)社會(huì)各界特別是企業(yè)關(guān)愛(ài)女職工的意識(shí)，從而切實(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益。”

　　其實(shí)，需要大力宣傳的勞動(dòng)法律法規(guī)，又豈止《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》？！

　　法律只有靠全社會(huì)自覺(jué)遵守才能充分發(fā)揮作用。對(duì)工會(huì)來(lái)說(shuō)，加強(qiáng)對(duì)職工的法制教育，不僅是履職的題中應(yīng)有之義，更是進(jìn)一步完善社會(huì)主義勞動(dòng)法律體系，實(shí)現(xiàn)依法維權(quán)、依法治會(huì)，夯實(shí)堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路的法治基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)的內(nèi)在要求。